Mes: noviembre 2024

Llegó el día y el sueño se volvió realidad, como en los cuentos de hadas con los que los chicos de tercero de Bachillerato del colegio San Ignacio de Loyola, en Checa, habían aprendido a leer hace más de diez años, pero esta vez no era el final feliz de un cuento, sino el fruto del trabajo de padres, maestros, directivos y estudiantes del colegio, con el apoyo de un aliado que apuesta por estos chicos: Corporación Quiport.

El 22 de noviembre pasado, el colegio inauguró una nueva aula para los estudiantes, pero no se trata de un aula común, sino de un espacio creado con una identidad diferente, desde el concepto de diseño funcional y desde su ejecución. Este proyecto nació durante una visita organizada junto a una de las cadenas de televisión más importantes del país para mostrar el impacto de las iniciativas sociales de Quiport en este colegio, regentado por el Movimiento Internacional de Educación Popular Integral y Promoción Social Fe y Alegría. Lo que comenzó como una presentación del trabajo realizado se convirtió en una oportunidad para materializar un concepto disruptivo: economía circular efectiva. Aquí, donar no solo es entregar recursos, sino alinearlos con un propósito profundo y duradero.

Un aula con propósito ecoamigable

La nueva ecoaula, de 120 metros cuadrados, no es una construcción tradicional. Diseñada bajo un concepto ecoamigable, optimiza la ventilación y la luz natural, utilizando materiales reutilizados provenientes del proyecto de ampliación de la terminal del aeropuerto Mariscal Sucre. Vidrios, perfilería y pisos encontraron una segunda vida en esta obra, demostrando que los residuos pueden ser recursos útiles cuando se integran a un propósito colaborativo.

Un elemento central de esta construcción son los bloques ecológicos, fabricados con la ceniza que resulta de los procesos de incineración de residuos del aeropuerto. Un bloque requiere de 4.5 kilogramos de residuos equivalentes a ceniza por unidad. Durante 2023, la ceniza generada permitió producir 1 810 ecobloques, una innovación que marcó la diferencia en la sostenibilidad del proyecto.

La suma de voluntades

La construcción fue posible gracias a un esfuerzo colectivo que incluyó a padres de familia, docentes, autoridades del colegio y más de 240 horas de trabajo voluntario de colaboradores de Quiport en áreas como la coordinación, el diseño y el presupuesto del proyecto, creando un ambiente de comunidad y colaboración.

Las reuniones de seguimiento trimestral y la conceptualización detallada, que incluyó planos arquitectónicos y visualizaciones 3D, garantizaron que el aula cumpliera con los estándares de funcionalidad para actividades educativas y ambientales.

Una década de impacto comunitario

Este proyecto se enmarca en el Plan de Consulta Pública y Participación y el Programa Compartamos, pilares del Plan de Manejo Social de Quiport, que durante más de una década ha trabajado para apoyar a la comunidad educativa con becas, visitas, donaciones y más.

La ecoaula del Colegio San Ignacio de Loyola no solo es un espacio para aprender; es un símbolo de lo que se puede lograr cuando se combinan innovación, sostenibilidad y el esfuerzo conjunto de una comunidad comprometida. Un ejemplo tangible de cómo la educación puede construirse literalmente sobre las bases de un futuro más verde y responsable.

Corporación Quiport ha renovado con éxito el Sello Empresa Segura, un prestigioso reconocimiento otorgado por los ministerios de la Mujer y Derechos Humanos, del Trabajo, y de Producción, Comercio Exterior, Inversiones y Pesca, así como del Servicio Nacional de Contratación Pública, con el apoyo de Cooperación Alemana y GIZ. El sello avala la dedicación de la empresa a mantener un entorno laboral libre de violencia y discriminación de género. Esta renovación se logró tras una rigurosa evaluación de los procesos internos de Quiport, que garantizan un ambiente seguro, inclusivo y equitativo para todos sus colaboradores. 

Como parte de su firme compromiso con la equidad de género, Quiport promueve activamente la inclusión y el desarrollo profesional de las mujeres, alentándolas a ocupar roles tradicionalmente masculinos, como bomberos, electricistas e ingenieras, así como a liderar áreas clave dentro de la organización. De esta forma, la empresa fomenta un espacio de trabajo en el que todas las personas, sin importar su género, puedan desarrollarse plenamente. 

Para garantizar la seguridad y bienestar de su equipo, Quiport dispone de un equipo multidisciplinario de profesionales en psicología, bienestar, apoyo legal y salud ocupacional, que trabaja para tratar cualquier situación de violencia o discriminación con la máxima seriedad y responsabilidad. 

Además, la empresa cumple con la Ley de Economía Violeta y ha implementado medidas contundentes contra el acoso laboral, incluyendo capacitaciones, canales de denuncia accesibles y sanciones claras, con el objetivo de mantener un ambiente respetuoso y seguro para todos. 

Ramón Miró, presidente y director general de Quiport, expresó: “La renovación del Sello Empresa Segura reafirma nuestro compromiso con la creación de un entorno laboral basado en los valores de equidad, respeto e inclusión. Este reconocimiento resalta nuestros esfuerzos por construir una cultura organizacional que permita a cada miembro del equipo desarrollarse y alcanzar su máximo potencial”. 

El Aeropuerto Internacional de Quito ha alcanzado un importante hito al recibir la Acreditación de Accesibilidad en Aeropuertos (AEA) en su Nivel 1. Este reconocimiento, otorgado por el Consejo Internacional de Aeropuertos, refleja el compromiso del aeropuerto por crear un entorno inclusivo, donde todas las personas, independientemente de sus capacidades, puedan disfrutar de una experiencia de viaje más accesible.

El Nivel 1 de la acreditación destaca los primeros avances en la implementación de políticas y estrategias que favorecen especialmente a las personas con movilidad reducida. En su proceso de postulación, el Aeropuerto de Quito presentó rigurosas evidencias de su gestión en este ámbito, respondiendo detalladamente a un conjunto de preguntas sobre accesibilidad.

Ramón Miró, presidente y director general de Quiport, señaló: «Este logro es solo el comienzo. Con la acreditación en Nivel 1, hemos dado el primer paso en nuestra misión de hacer el aeropuerto más accesible. Ahora nos enfocamos en avanzar hacia los niveles 2 y 3 de esta acreditación, con el compromiso de continuar mejorando nuestros servicios e infraestructura.»

El programa AEA contempla tres niveles, cada uno representando un grado mayor de compromiso y desarrollo en accesibilidad. El aeropuerto de Quito sigue trabajando hacia los siguientes niveles, con el objetivo de fortalecer tanto su infraestructura como los servicios que ofrece a los pasajeros.

Para conocer los detalles de la acreditación y el programa, visita el siguiente enlace: Acreditación de Accesibilidad en Aeropuertos.

Corporación Quiport ha sido galardonada por la Empresa Pública Metropolitana de Agua Potable y Saneamiento de Quito (EPMAPS) con el premio Está en tus Manos en la categoría Infraestructura Sostenible. Este reconocimiento destaca la gestión responsable del agua y el tratamiento de aguas residuales ejecutados por Quiport, que contribuyen al Objetivo de Desarrollo Sostenible 6 de la ONU: Agua Limpia y Saneamiento. 

El proyecto ganador presentado por Quiport denominado Gobernanza Azul incluye la protección de dos áreas claves de gestión hídrica para el aeropuerto: la Reserva de Protección Hídrica Ponce Paluguillo, donde Quiport repone su huella hídrica en convenio con el Fondo para la Protección del Agua (FONAG) y el reservorio de agua lluvia del aeropuerto, una infraestructura de 17 hectáreas que previene inundaciones y acoge a 150 especies de aves. 

1. Reserva de Protección Hídrica Ponce Paluguillo: entre 2022 y 2023, Quiport realizó un análisis de riesgos hídricos en la reserva Ponce Paluguillo, que abastece de agua potable al aeropuerto de Quito a través de la planta de Paluguillo, ubicada en el sistema integrado Papallacta. En 2023, el Mariscal Sucre se convirtió en el primer aeropuerto del país en compensar su huella hídrica, mediante un convenio con el FONAG. Este acuerdo permite que el FONAG invierta en la protección del corredor ecológico Cerro Puntas–Itulcachi y en el desarrollo sostenible de la comunidad de Iguiñaro, donde 20 familias participan en iniciativas agroecológicas que diversifican sus ingresos y mejoran su calidad de vida. 

El convenio también incluye el monitoreo constante de la reserva, permitiendo la identificación de amenazas y la observación de especies de fauna. Este esfuerzo no solo favorece la sostenibilidad hídrica de Quito, sino que contribuye a la mitigación del cambio climático mediante la captura de carbono en los ecosistemas de páramo. 

2. Reservorio de agua lluvia del aeropuerto: con una extensión de 17 hectáreas, el reservorio de agua lluvia del aeropuerto es una infraestructura clave para la adaptación al cambio climático. Capaz de gestionar el volumen de precipitaciones de tormentas con una periodicidad de retorno de 100 años, esta obra previene inundaciones en el aeropuerto y facilita la coexistencia con la fauna. El reservorio alberga a unas 140 especies de aves, entre locales y migratorias, y fortalece la armonía entre las operaciones aeroportuarias y la naturaleza, ayudando a mitigar los riesgos operacionales. 

Quiport reafirma su compromiso con la preservación del medio ambiente y la construcción de un aeropuerto más sostenible. La gestión responsable de los recursos naturales es un pilar fundamental en su estrategia, impulsando proyectos que promueven el bienestar de la comunidad y el cuidado del entorno. 

Hoy, en el evento celebrado en el Hotel Hilton Colón, Corporación Quiport ha sido reconocida una vez más como una Empresa Socialmente Responsable (ESR) por la Corporación Ecuatoriana para la Responsabilidad Social & Sostenibilidad (CERES), la red más importante de organizaciones comprometidas con la responsabilidad social y la sostenibilidad en Ecuador. 

Este distintivo, que se otorga anualmente, es el resultado del compromiso público y voluntario de Quiport de implementar una gestión socialmente responsable, asumiendo el manejo de un proceso de mejora continua para elevar los estándares de responsabilidad social empresarial (RSE) en los ámbitos de calidad de vida en la empresa, ética y gobierno corporativo, vinculación con la comunidad, así como el cuidado y preservación del medio ambiente.

La postulación correspondiente al año 2023 comenzó en junio de 2024, con la presentación de información detallada sobre las acciones y el enfoque de sostenibilidad de Quiport. El proceso incluyó un riguroso análisis cualitativo y cuantitativo en áreas clave de ambiente, sociedad y gobernanza (ASG).

Ramón Miró, presidente y director general de Corporación Quiport, comentó:  «Recibir este reconocimiento por segundo año consecutivo es un verdadero honor y un impulso para seguir fortaleciendo nuestras prácticas empresariales. En Quiport implementamos un enfoque de ASG en todas las áreas de la empresa, asegurando que estos principios se integren en las diferentes actividades. El compromiso es compartido por todos los que formamos parte de la compañía, y lo mantenemos con determinación. ¡Felicito a mi equipo por este logro!»

El Distintivo ESR otorgado por CERES se entrega en Ecuador desde 2021. Corporación Quiport se encuentra entre un selecto grupo de empresas distinguidas este año, reafirmando su compromiso con el desarrollo sostenible y la mejora continua.